Trainings/ Seminare:

  •     EinfĂĽhrung in die Wertschätzende Kommunikation
  •     Aufbauseminar Wertschätzende Kommunikation
  •     Intensivseminar Wertschätzende Kommunikation
  •     (bauen aufeinander auf)
  •     Umgang mit Konflikten
  •     Gespräche mit schwierigen Kunden/Klienten/Angehörigen/Patienten
  •     Teamentwicklungsinstrumente fĂĽr FĂĽhrungskräfte
  •     Leitung von Arbeitskreisen und Sitzungen
  •     Kommunikationsseminare nach individuellen Bedarfen  
  •     Thementage: ( Voraussetzung mindestens ein EinfĂĽhrungsseminar in die Wertschätzende Kommunikation)
  •     Tag der BedĂĽrfnisse
  •      ......der Konfliktlösungen
  •     ...... der Wertschätzung
  •     .......der Empathie
  •     SelbstfĂĽrsorge

Workshops (z.B. im Rahmen von Fachtagen) zu folgenden Themen:

  •     Einblick in die Wertschätzende Kommunikation
  •     Ăśbungssequenzen fĂĽr Wertschätzende Kommunikation
  •     Gesundheitsförderung
  •     Resilienz und SelbstfĂĽrsorge
  •     Gesundheit

Beratung zu den Themen:

  •     Besprechungswesen
  •     Implementierung von Wertschätzender Kommunikation in Organisationen
  •     Kultur der Resilienz und SelbstfĂĽrsorge in Organisationen
  •     Vorbereitung von FĂĽhrungskraftwechsel
  •     Sinnvolle Strukturen in Organisationen und Bereichen schaffen

Coaching und Onlinecoaching mit den Schwerpunkten:

  •     FĂĽhrungskräfte
  •     neue Mitarbeiter
  •     Teamentwicklung
  •     Gesundheitscoaching fĂĽr Teams
  •     (Gesundheitsförderung auch als Baustein von Betrieblichen Gesundheitsmanagement geeignet)
  •     Gesundheitscoaching fĂĽr Einzelpersonen
  •     Coaching in der Natur

Vorträge zu den Themen:

  •     Wertschätzende Kommunikation
  •     Wertschätzende Kommunikation z.B.  im Zusammenhang mit Ihrem Leitbild
  •     Wertschätzung in Organisationen leben
  •     Resilienz und SelbstfĂĽrsorge
  •     Waldbaden

Moderation von:

  •     Erarbeitung von Konzeptionen
  •     Leitbilderstellungen
  •     Zielvereinbarungen
  •     Standortbestimmungen
  •     Mitarbeiterentwicklung
  •     von Veränderungsprozessen